Pegatron Việt Nam muốn làm dự án nhà ở 1.560 tỷ đồng cho 10.000 công nhân
Khu đất dự kiến xây dựng dự án khu nhà ở công nhân quy mô phục vụ chỗ ở cho 10.000 công nhân được Hải Phòng quy hoạch trên địa bàn phường Đông Hải 2, quận Hải An, có diện tích hơn 5,4ha, với tổng vốn đầu tư 1.560 tỷ đồng.
Dự án đầu tư xây dựng khu nhà ở công nhân viên Công ty TNHH Pegatron Việt Nam, do Công ty TNHH Pegatron Việt Nam làm chủ đầu tư, đã được Ban Quản lý Khu kinh tế Hải Phòng chấp thuận chủ trương đầu tư và cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư ngày 25/2/2022. Quy mô bao gồm nhà ở dạng ký túc xá cao 10 tầng và nhà tiện ích công cộng cao 5 tầng, phục vụ cho khoảng 10.000 người lao động tại Khu kinh tế Đình Vũ - Cát Hải. Thời hạn thực hiện dự án là 50 năm, chia làm hai giai đoạn. Trong đó, giai đoạn một thi công từ quý II/2022 đến quý IV/2024, giai đoạn hai từ quý IV/2025 đến quý IV/2027.
Về công tác giải phóng mặt bằng, khu đất này hiện có một phần do phường Đông Hải 2 quản lý, một phần chưa giải phóng mặt bằng do Công ty chế biến thủy sản xuất khẩu Hải Phòng quản lý. Đối với phần diện tích chưa thu hồi, UBND quận Hải An đề nghị UBND thành phố Hải Phòng ra thông báo thu hồi đất, UBND quận Hải An sẽ cùng các ngành chức năng thực hiện kế hoạch thu hồi đất.
Nếu các thủ tục thu hồi, đền bù giải phóng mặt bằng được trình, phê duyệt sớm, UBND quận Hải An sẽ bàn giao đất cho chủ đầu tư thực hiện dự án ngay trong quý IV/2022, tạo điều kiện chủ đầu tư xây dựng, sớm đưa công trình nhà ở quy mô 10.000 chỗ ở cho công nhân vào sử dụng, đáp ứng được nhu cầu về nhà ở của công nhân làm việc tại Khu kinh tế Đình Vũ - Cát Hải.
Dự án nhà ở cho công nhân của Công ty TNHH Pegatron cùng Dự án xây dựng Khu nhà ở công nhân viên của Công ty TNHH Universal Industrial Việt Nam là hai dự án nhà ở cho người lao động tại Khu kinh tế Đình Vũ - Cát Hải được Ban Quản lý Khu Kinh tế Hải Phòng cấp phép trong năm 2022. Hai dự án phát triển nhà ở dạng ký túc xá được kỳ vọng sẽ giải quyết chỗ ở cho khoảng 14.000 công nhân trong tổng số khoảng 38.000 công nhân, người lao động đến làm việc tại Khu kinh tế trong tương lai.
Dự kiến thành phố Hải Phòng sẽ mở thêm 15 khu công nghiệp mới. Do đó, nhu cầu về nguồn nhân lực, nhân lực chất lượng cao rất lớn. Trong lĩnh vực thu hút người lao động, các khu công nghiệp của Hải Phòng phải cạnh tranh với các khu công nghiệp của các địa phương: Quảng Ninh, Hải Dương, Thái Bình… Do vậy, việc xây dựng cơ chế, chính sách an sinh xã hội, cơ sở hạ tầng cho người lao động sẽ là 1 trong những giải pháp hữu hiệu để thu hút và giữ chân người lao động. Thành phố Hải Phòng đã dành 48 ha quy hoạch để xây nhà ở xã hội, nhà cho công nhân ở khu vực Đình Vũ - Cát Hải, tuy nhiên, khi triển khai đang gặp nhiều khó khăn, vướng mắc. Trước thực trạng trên, Ban Quản lý Khu Kinh tế Hải Phòng đề xuất vừa xây dựng nhà ở xã hội giá rẻ bán cho công nhân, vừa thực hiện cơ chế giao đất cho doanh nghiệp xây dựng ký túc xá cho công nhân. Dự kiến thời gian tới, khu vực 48 ha này sẽ có khoảng 38.000 công nhân, người lao động sinh sống. Do đó, cần nhiều công trình, dự án để hoàn thiện hạ tầng và các điều kiện khác. Các chủ đầu tư sẽ tập trung xây dựng khu nhà ở công nhân trong thời gian 2022-2023, đồng thời hoàn thiện hạ tầng, các tiện ích như: chợ, trung tâm thương mại, trường học, khu vui chơi giải trí… phục vụ người lao động, đảm bảo chất lượng cuộc sống. |
